Klaver4 bestuurder Mariëlla Kok over de aanstaande samenwerking met Praktijk Memo
Klaver4 en Praktijk Memo bundelen hun krachten
Vanaf januari 2026 starten Praktijk Memo en Klaver4 officieel een samenwerking binnen de regio Brabantse Wal. Mariëlla Kok, bestuurder van Klaver4, vertelt over de totstandkoming van deze samenwerking, de gezamenlijke visie en wat dit betekent voor cliënten en verwijzers. “We hebben in elkaar partners gevonden die met elkaar mee willen denken, willen bewegen en samen vooruit willen.”
De samenwerking komt voort uit een gezamenlijke inschrijving op een aanbesteding vanuit Wmo Brabantse Wal. De aanleiding voor de samenwerking ligt in een duidelijke opgave: zorg betaalbaar, efficiënt en kwalitatief hoogwaardig houden. Voor Mariëlla was het al snel duidelijk: “De transformatie-opgaven vragen om nieuwe vormen van samenwerking.” Het initiatief om samen op te trekken kwam vanuit beide organisaties zelf. “Het is niet de gemeente die deze samenwerking initieerde,” benadrukt Mariëlla. “Wij zagen in de aanbesteding kansen om onze expertises te bundelen en te vernieuwen.”
"We kijken allebei naar wat wél kan, in plaats van naar wat niet kan"
Gedeelde visie als fundament
Wat deze samenwerking bijzonder maakt, is de gedeelde visie. Zowel Praktijk Memo als Klaver4 werken krachtgericht, persoonlijk en met ruimte voor anders denken. Mariëlla licht toe: “We kijken allebei naar wat wél kan, in plaats van naar wat niet kan. We zoeken creatieve oplossingen, werken op maat en geloven in de eigen kracht van mensen.” Die gedeelde grond betekent ook dat het snel klikte tussen de organisaties. “We herkenden in elkaar dezelfde normen, waarden en drive. Dat maakt het samenwerken niet alleen effectief, maar ook leuk. Het enthousiasme en de ideeën borrelden vanzelf op.”
Zorg die meebeweegt met de praktijk
De samenwerking krijgt de komende jaren op verschillende manieren vorm. Zo wordt er gewerkt aan een gedeeld dagbestedingsaanbod voor cliënten met een intensievere begeleidingsbehoefte. Klaver4 biedt op dit moment geen dagbesteding, terwijl Praktijk Memo daar veel ervaring in heeft. Door medewerkers van beide organisaties samen te brengen, ontstaat er een flexibele, specialistische groep die juist deze doelgroep passende ondersteuning kan bieden.
Daarnaast ligt er een plan voor gezamenlijke opleidings- en intervisietrajecten. “We willen ons opleidingsaanbod bundelen om gezamenlijk te kunnen leren en ontwikkelen,” vertelt Mariëlla. “Dat versterkt niet alleen onze medewerkers, maar ook de onderlinge samenwerking.”
Ook wordt er gewerkt aan het beter op elkaar aansluiten van de wachtlijstsystemen. “We verwijzen nog steeds zoals we dat gewend zijn, maar intern schakelen we sneller en slimmer.”
"Voor verwijzers betekent dat een breder palet aan mogelijkheden"
Wat merkt de verwijzer?
Voor verwijzers blijft het vertrouwd: er verandert niets aan het proces. “Verwijs je nu naar Memo of Klaver4, dan blijf je dat doen zoals je gewend bent,” legt Mariëlla uit. “Maar achter de schermen gebeurt er veel. Dankzij deze samenwerking kunnen we sneller schakelen, beter maatwerk leveren en duurzame zorgrelaties opbouwen.” Voor verwijzers betekent dat ook: meer continuïteit, meer betrokkenheid en een breder palet aan mogelijkheden. “Samen vormen we een stevig netwerk dat klaar is voor de toekomst.”
Vertrouwen in de samenwerking
De samenwerking wordt in de rest van 2025 verder voorbereid en uitgerold. “We zijn voorzichtig gestart met overleg tussen managementteams. In 2026 willen we concrete stappen zetten,” aldus Mariëlla. En dat doet ze met vertrouwen: “We hebben een partner gevonden die echt bij ons past: met dezelfde houding, hetzelfde enthousiasme, en het lef om samen iets op te bouwen.”